为确保在外人员遵章守纪、严防各类安全事故的发生，近日，哈尔滨市森林消防支队亚布力大队多措并举抓好在外人员管理工作。

大队高度重视在外人员安全管理工作，专题召开会议研究制定管理措施，按照支队的“共育共管”要求，坚持“统管、联管”原则，对在外人员实施严格管控。一是落实安全制度。大队认真落实在外人员管理制度，人员离队前，大中队干部首先对休假人员进行休假前安全教育，明确相关纪律要求，并逐人签订《遵章守纪保证书》，确保离队人员安全思想不放松，做到警钟长鸣。二是加强管理教育。大队严格落实在外人员“日汇报、周检查”制度，通过采取电话抽查、视频通联、微信定位、思想汇报等方式，准确掌握在外人员思想、学习、生活和遵章守纪情况，建立一对一跟踪管理制度，及时传达上级有关指示精神，督促自觉遵守各项规章制度。三是坚持“共育共管”。大队通过指战员微信家属群不定时与在外人员家属进行交流，了解在外人员思想和主要活动，准确掌握活动范围、思想状况、生活所需等基本情况，并及时向家属反馈休假离、归队情况，强化对休假人员行为约束，不断织密织牢休假人员管理教育网。

通过一系列有效举措，进一步强化了在外人员遵规守纪意识，有效消除管理盲区，确保在外人员思想不抛锚、行为不越轨、管理不失控，为队伍安全稳定打下了坚实基础。（文/韩释缘、唐家齐）